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黄光裕家族代表邹晓春：正寻求一揽子解决方案 2010-10-21

 

国美电器（0493.HK）控制权之争的“未了局”仍在继续。
　　国美电器会否走向分裂、国美电器董事局的结构如何调整等问题，依然悬而未决。此前的10月15日，本报记者已独家获悉，14日，黄光裕家族、国美电器董事会、贝恩资本已经开始就上述内容进行新一轮的谈判。
　　此前，一位国美电器内部人士曾对本报记者透露，就“非上市门店”和“董事会席位”问题，谈判各方已经达成了初步共识。“由于非上市门店的剥离对双方来说都将造成伤害，因此，在谈判初期，双方就达成了非上市门店不剥离的共识”，“陈晓提出了增加两位执行董事的方案，即黄家可以增加两位执行董事人选，而黄光裕家族也做出了让步，对于13位董事组成的架构表示了认可”。不过，这位人士也称，“但是，对于黄光裕家族此前提出的两名董事候选人黄燕虹和邹晓春，陈晓和竺稼方面表示并不认可，尤其是对缺乏管理经验的邹晓春表示了反对。”
　　10月20日，针对上述问题，黄光裕家族推荐的候选执行董事邹晓春，接受了本报记者的独家专访。
　　邹晓春称，“我们正在和贝恩、陈晓等进行多方谈判，寻求达成一揽子具有法律约束力的解决方案”。据其透露，上述各方正在商讨的“一揽子计划”，包括国美今后的经营发展战略、创始大股东在董事会的合理席位、非上市门店的统一经营等多个问题。
　　对于未上市门店，邹晓春向本报记者确认，在即将到来的11月1日，黄光裕家族不会将未上市门店从上市公司割裂。对于黄光裕家族是否会更换董事人选，邹晓春称，大股东将“再次提名我和黄燕虹女士出任国美董事”。
　　而对于国美电器董事局主席陈晓的去留问题，邹晓春称，陈晓的问题并非核心，关键的问题是，和谈多方就一揽子计划达成一致，单个问题的解决，并非解决国美电器未来发展的有效途径。
　　国美不会分拆
　　《21世纪》：按照上市公司和大股东双方原定的计划，11月1日，国美电器非上市门店可能从上市门店剥离，国美电器会否会真的出现分裂？大股东方面一直表示，不会分裂国美，但如果因为诉求未能实现，而最终导致分裂的话，将在何时、以何种方式分裂？大股东一方是否已经在为此做好准备？
　　邹晓春：我们创始大股东始终关注国美电器四个方面，一是保持行业的领导地位，确保企业的核心竞争力，二是企业保持正确的战略发展方向，三是股东和董事局对公司实施有效的管理，四是企业业务持续稳定地向前发展。
　　创始大股东于8月27日致国美的《关于附条件终止“非上市托管协议”的书面通知》，并不适用于9·28特别大会“部分议案获得通过”的情况。创始大股东会在综合考虑以上四点关注情况下，重新考虑非上市门店的独立经营问题。
　　《21世纪》：如果不分裂的话，国美电器的非上市门店会否将注入上市公司？注入的时间点是何时？上市公司将会通过“现金收购”还是“股票换购”的形式来合并未上市门店？
　　邹晓春：非上市门店的注入问题，需在解决创始大股东在董事局里的合理席位、重组国美董事局的前提下方能进行。因此，目前还没有任何成形的注入方案。
　　寻求一揽子计划
　　《21世纪》：此前我们已经获知，大股东和贝恩正在和谈。你们与贝恩继续和谈的基础是什么？在和谈中，你们将会以怎样的方式去诉求在国美电器董事会的“合理权利”？如果和谈不成，你们将采取怎样的进一步行动？“9·28”结束之时，国美电器大股东一方称，保留“重新召开临时股东大会”的权利。
　　邹晓春：创始大股东相信，强大、完整、盈利能力更强，继续保持行业领导地位的国美电器，符合包括创始大股东和第二大股东贝恩资本在内的全体股东的根本利益。
　　目前，创始大股东正在与相关各方积极斡旋和协商，希望在合理时间内，可以达成一个有法律约束效力的协议，以彻底解决国美目前面临的问题。
　　同时，创始大股东继续保留采取适当行动的权利，来确保国美稳定健康向前发展。
　　《21世纪》：此前我们获知，大股东一方和贝恩已经就“董事会架构问题”已基本达成了一致，具体的方向是，未来国美电器董事会将扩容到13人，增加两名由大股东推荐的董事。在董事会席位问题上，你们目前的诉求是怎样的？
　　邹晓春：在国美9·28特别大会之后，创始大股东的基本诉求没有改变。
　　现在，国美董事局里没有创始大股东的合理董事席位，创始大股东不能了解公司经营情况，也不能给予公司的意见。最近从媒体报道来看，在今年的十一黄金周期间，国美比苏宁的销售业绩增长要低一些，我们对此非常担忧。
　　创始大股东保持在董事局的合理董事席位，对公司和所有股东的利益都是至关重要的。
　　创始大股东认为，国美今后的经营发展战略、创始大股东在董事会的合理席位、非上市门店的统一经营等问题，需要各方在平等、诚意、共赢的原则下积极协商，共同找到一个符合国美长期稳定发展需要的一揽子解决方案。
　　《21世纪》：此前有消息称，大股东提名的董事候选人黄燕虹将被张志铭替代。陈晓和贝恩方面，对你本人进入国美电器董事会也一直持反对态度，特别是对你在零售行业的从业经验提出质疑，大股东对董事人选的提名会否改变？
　　邹晓春：在公司里，我没有听到张志铭先生会接受创始大股东提名的说法，公司目前也没有这个计划。
　　在9.28会后，创始大股东已明确表示，希望有机会再次提名我和黄燕虹女士出任国美董事的意愿。我和黄燕虹女士都有为国美电器服务十年左右的工作经历，我们为国美电器贡献自己力量的心愿依然没有改变，所以，我们愿意继续接受创始大股东的提名，继续为国美服务。
　　（至于我的管理经验）我本人是执业了20年的证券专业律师，与国美集团有9年的业务合作关系，如果我有机会以董事身份服务国美，我会从法律的角度，以更理智、更专业的精神，严防企业的法律风险，加强企业的合规性工作。当然，我也会尊重所有股东的诉求，与其他董事合作。
　　《21世纪》：在陈晓的去留问题上，大股东目前的态度是什么？
　　邹晓春：陈晓的问题并非核心，关键的问题是，和谈多方就一揽子计划达成一致。单个问题的解决，并非解决国美电器未来发展问题的有效途径。
                                                         世纪经济报道 丁磊 华子淇

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全国著名资本运营专家、对外经济贸易大学中国资本运营研究中心主任、教授、博士后。
类别：经营之道 |   浏览数(2586) |  评论(0) |  收藏

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